وصف المقرر

في هذا المقرر يتم تدريب المتدرب على الإلمام بمعارف ومهارات إدارة نظم الأجور والتعويضات. حيث يتناول المقرر أهمية الأجور وطرق تقييم الوظائف وكيفية تحديد الأجور والإطلاع على كيفية معالجة عمليات التعويضات للموظفين

أهداف المقرر

• ماهية الأجور والتعويضات في الموارد البشرية

• تقييم الوظائف

• طرق تقييم الوظائف

• نظام الأجور والرواتب

• تسعير الوظائف

• التحفيز

• الحوافز والأجور التشجيعية

• المنافع والخدمات

المتطلبات

• حضور 80% من ساعات البرنامج

• المشاركة

• حضور الاختبارات

• تقديم الواجبات في الموعد المحدد

مميزات المقرر

• يتعرف على نظام الأجور والرواتب.

• يكون قادراً على تقييم الوظائف.

• يتعرف على طرق تسعير الوظائف.

• يتقن استخدام طرق التحفيز.

• يتعرف على أسس وطرق التعويضات للموظف