وصف المقرر

يتناول المقرر بشكل مكثف دراسة مجموعة مختارة من الموضوعات الحديثة في مجال التخصص، بما في ذلك الموضوعات الحديثة في مجال إدارة الموارد البشرية : مثل: الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، تقييم الأداء ، إدارة التنوع الثقافي الحضاري، إدارة البيئة الخضراء في الموارد البشرية، الشهادات الاحترافية في الموارد البشرية و خطوات اجراء المقابلات الشخصية و يخضع محتوى المقرر و موضوعاته للتحديث المستمر لمواكبة التطورات والمستجدات في مجال إدارة الموارد البشرية

أهداف المقرر

• قراءة مقال بعنوان استراتيجيات الموارد البشرية

• قراءة مقال بعنوان تقييم الاداء الوظيفي

• قراءة مقال بعنوان إدارة البيئة الخضراء في الموارد البشرية

• قراءة مقال بعنوان التنوع الثقافي للموارد البشرية

• قراءة مقال بعنوان الشهادات الاحترافية في الموارد البشرية

• قراءة مقال بعنوان نظم معلومات الموارد البشرية

• قراءة مقال بعنوان طريقة إجراء مقابلة شخصية في خمس خطوات

المتطلبات

• حضور 80% من ساعات البرنامج

• المشاركة

• تقديم الواجبات في الموعد المحدد

• حضور الاختبارات

مميزات المقرر

• يحدد الموضوعات الجديدة في مجال إدارة الموارد البشرية.

• يلم بمستحدثات وتطورات حقل إدارة الموارد البشرية و في بياة الأعمال .

• يتعرف على التطورات العلمية فى المجالات ذات العلاقة بإدارة الموارد البشرية.

• يتعرف على الدور الهام للمعرفة المتخصصة والإلمام بالمستجدات.

• يقدم شرح شامل للموضوعات الحديثة المتعلقة بإدارة الموارد البشرية.

• يتعرف على الدور الهام للمعارف الجديدة في التخصص.